В 2021 году работники НПО Энергомаш выдвинули 100 рабочих инициатив по улучшению производства. Это почти в два раза больше чем годом ранее.
Предложения подавали рабочие, мастера, технологи и специалисты цехов основного и вспомогательного производства, инженеры управления главного технолога, испытатели научно-испытательного комплекса НПО Энергомаш. Выдвигались инициативы по совершенствованию технологических процессов, изготовлению новой оснастки, модернизации рабочих мест, оборудования и инструмента.
Наибольшее количество предложений подали работники сборочно-сварочного, механосборочных, сборочного цехов и цеха подготовки производства.
Техническими советами предприятия рассмотрено 70 инициатив, из них принято к реализации 59. На рассмотрении техсоветов также находятся 30 рабочих предложений. В наступившем 2022 году техсоветам предстоит их рассмотреть, а цехам – реализовать одобренные инициативы.
«Благодарю за неравнодушие всех инициаторов предложений и цеховых специалистов по улучшениям, - сообщил Алексей Гуменников, начальник управления повышения операционной эффективности НПО Энергомаш. - Ведь каждое реализованное предложение, пусть даже на первый взгляд незначительное, ведет к экономии времени и ресурсов, снижению трудозатрат и себестоимости ракетных двигателей».
Он добавил, что всем инициаторам реализованных предложений НПО Энергомаш выплачивает премии.